公司不发工资没有劳动合同怎么办

当员工遭遇公司不发工资和没有劳动合同的情况时，可以采取以下措施：

一、向公司索要工资和劳动合同

(1)书面催讨工资：向公司发送书面催讨函，要求公司在一定期限内结清欠薪。

(2)要求提供劳动合同：向公司索要劳动合同，并在合同上签字确认。

二、收集证据

(1)工作记录：保留工作时间、工作内容、出勤情况等记录。

(2)工资欠条或转账记录：收集公司发放工资的欠条或转账记录，作为欠薪证据。

三、向劳动监察部门投诉

(1)致电劳动监察热线：拨打当地劳动监察部门的投诉热线，举报公司不发工资。

(2)提交书面举报：向劳动监察部门递交书面举报材料，包括欠薪情况、收集的证据等。

四、向工会求助

(1)加入工会：加入工会可以获得工会组织的援助和支持。

(2)工会调解：工会可以协助调解与公司之间的纠纷，争取工资补发。

五、提起劳动仲裁

(1)向劳动仲裁委员会申请仲裁：在收集证据后，向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。

(2)准备仲裁材料：准备仲裁申请书、证据材料、证人证言等。

六、提起诉讼

(1)向法院起诉：如果仲裁无法解决纠纷，可以向法院提起诉讼。

(2)收集证据材料：收集工资欠条、劳动合同等证据材料，起草诉讼状。

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